Systémique médicale
Boules de Fourrure
Archives de catégorie : convention collective
Permis de conduire exigé pour un poste de travail : droits et devoirs de l’employeur et du salarié ?
De nombreuses professions exigent d’être titulaire du permis de conduire : chauffeur routier, conducteur de bus, chauffeur de taxi, ambulancier, commercial itinérant, etc Un employeur soumis à une obligation de sécurité de résultat doit être certain que ses salariés qui conduisent dans le cadre de leur travail sont bien titulaires de leur permis de conduire […] Continuer la lecture
Publié dans annulation, chauffeur, clauses, conduite, contrat de travail, contravention, convention collective, cout, embauche, employeur, infraction, permis de conduire, poids lourd, points, recrutement, règlement intérieur, retrait de permis, salarié, solde, suspension, transport en commun, travail, validité, véhicule, Visite médicale
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De nombreuses professions exigent d’être titulaire du permis de conduire : chauffeur routier, conducteur de bus, chauffeur de taxi, ambulancier, commercial itinérant, etc Un employeur soumis à une obligation de sécurité de résultat doit être certain que ses salariés qui […] Continuer la lecture
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Fiche de poste et rémunération d’un infirmier de santé au travail selon la nouvelle convention collective des services de santé au travail
La convention collective des services de santé au travail, révisée en 2013, intègre désormais les nouveaux métiers des services de santé au travail dont … Continuer la lecture
Publié dans aptitude, classé, classification, convention collective, diplôme, DIUST, Éducation, entretiens infirmiers, équipe pluridisciplinaire, fiche de poste, Hygiène, infirmier, Infirmiers en santé au travail, médecin du travail, poste de travail, préventeurs, prévention, protocole, rémunération, santé au travail, sécurité
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Comment se reconvertir en médecin du travail ? quelle est la rémunération durant la formation ?
De même qu’il existe une pénurie de médecins dans plusieurs spécialités médicales, il manque de plus en plus de médecins du travail dans les services de santé au travail. Les étudiants en médecine qui souhaitent s’orienter dans cette spécialité se […] Continuer la lecture
Publié dans collaborateur médecin, convention collective, DES, ECN, étudiant, formation, interne, Médecin de santé au travail : médecin du travail, médecin du travail, reconversion professionnelle, rémunération, santé au travail, tuteur
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Est-ce qu’un arrêt maladie diminue le nombre de jours de congés payés ?
Le droit à congé payé s’ouvre automatiquement dès le premier jour de travail chez un employeur : le salarié a droit à un congé de 2,5 jours ouvrables pour un mois de travail effectif chez un employeur comme le
prévoit l’article L 3141-… Continuer la lecture
Publié dans accident, arrêt, congé payé, contrat, convention collective, droit, employeur, intérieur, maladie professionnelle, règlement, travail
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Révision de la convention collective des services de santé au travail : nouvelle classification des emplois et rémunération minimale garantie
De nombreux nouveaux métiers sont apparus dans les service de santé au travail c’est pourquoi la convention collective des services de santé au travail a fait l’objet d’une révision au niveau des salaires et des classifications grâce à l‘accord du […] Continuer la lecture
Publié dans ancienneté, classes, classification, coefficients, convention collective, emplois, équipe, filière, infirmiers, IPRP, Les services de santé au travail, médecins, pluridisciplinaire, prévention, rémunérations, révision, santé au travail, secrétaire, service., support
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Un chauffeur routier n’a pas informé son employeur que son permis de conduire était annulé : jurisprudence
La perte du permis de conduire ( annulation ou suspension) pour un salarié qui doit conduire dans le cadre de son activité professionnelle donne lieu à une jurisprudence abondante. Dans un arrêt de novembre 2012 : un employeur a licencié … Continuer la lecture
Publié dans Actualités, amende, annulation, annulé, chauffeur, contrat, contravention, convention collective, disciplinaire, employeur, excès de vitesse, faute, infraction, invalidation, juge, jurisprudence, licencié, permis de conduire, point, retrait, routier, rupture, sanction, Stage, suspension, transport, travail
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